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山东公安厅:坚决打好纠治“四风”惩治腐败持久战 2015-01-06 类别:刑事热点 浏览次数: 602

                    山东省公安厅2014年度第四次警示教育视频会议要求

  坚决打好纠治“四风”惩治腐败持久战

  ■更加注重责任落实,始终把党风廉政建设摆到核心位置

  ■更加注重规范执法,依法从严治警,加大执法突出问题整治力度

  ■更加注重预警预防,形成廉政教育新常态

  ■更加注重正风肃纪,用铁的纪律打造铁的队伍

  近日,山东省公安厅召开2014年度第四次警示教育视频会议,要求全省公安机关要面对党风廉政建设的新常态、新形势和队伍建设的新情况、新问题,进一步增强忧患意识、责任意识,坚持问题导向,贯彻从严要求,着力在责任落实、规范执法、预警预防、正风肃纪四个方面狠下功夫,切实解决好群众反映强烈的突出问题,不断提高自我净化、自我完善、自我革新和自我提高的能力,打好纠治“四风”、惩治腐败的持久战。省公安厅党委委员、副厅长、纪委书记任建军讲话,省公安厅党委委员、指挥中心主任王金城主持会议。

  会议要求,全省公安机关特别是领导干部要始终把党风廉政建设摆到核心位置,一把手切实增强党的观念和责任意识,重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办;班子成员要坚持业务工作抓到哪里,廉政建设就延伸到哪里,做到管人与管事、管业务与管廉政紧密结合;纪检监督部门坚持转职能、转方式、转作风,执好纪、把好关、问好责;各部门警种要切实担负起主管监督责任,形成反腐倡廉建设全警参与、全面覆盖、全程监控的工作机制。各级、各部门、警种要把加强党风廉政建设与推进基础信息化、警务实战化、执法规范化、队伍正规化建设紧密结合起来,推进执法突出问题专项整改,特别是要集中整治以权谋私、徇私枉法问题,侵害群众利益的乱作为问题,玩忽职守、失职渎职问题,以实际成效取信于民。扎实开展“清风扬帆”廉政教育活动,落实廉政谈话、诫勉约谈制度和“阳光防腐”法治建设规划,全力推进警务监督平台建设,搭建纪检监督“警务云”,用问题数据引领监督工作,用信息化手段破解监督难题。必须坚持零容忍的态度不变、猛药去疴的决心不减、刮骨疗毒的勇气不泄、严厉惩处的尺度不松,以开展“暗访除弊”活动为载体,抓常、抓细、抓长,延伸和拓展改进作风“除锈行动”工作成果,深化案件查办“铁腕行动”,打好纠治“四风”、惩治腐败的持久战。

  【新闻链接】

  2013年以来,山东省公安厅党委每季度召开一次警示教育视频会议,用身边事、身边人教育警示民警,目前已先后召开视频会议8次,剖析典型案例16起,在队伍中敲响了警钟、拉响了警报。广大民警普遍受到了猛击一掌般的震动,充分意识到贪欲之害、不廉之果、失足之恨,进一步强化了廉洁自律意识和拒腐防变能力。各部门警种深入查找教育、监督、管理方面的短板,抓住容易滋生问题的重点部位和关键环节,健全廉政风险防控机制,收到了“剖析一个案例,教育一批干部,解决一类问题”的良好效果。各级公安机关领导同志进一步强化“一岗双责”和“两手抓,两手都要硬”的责任意识,有力推动了全省公安机关党风廉政建设。(记者 匡雪 通讯员 来滨)

 

  来源:中国长安网

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